Все лица, работающие по трудовому договору в организациях, относящихся к любым формам собственности, независимо от степени занятости, занимаемой должности имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
Продолжительность ежегодного основного отпуска составляет в общем случае 28 календарных дней. Для некоторых категорий работников предусмотрен удлиненный основной отпуск, а также дополнительный (сверх основного) отпуск.
Работнику предоставляется право использовать отпуск за каждый рабочий год (12 месяцев), исчисляемый с первого дня работы в организации.
Корректно определить число дней отпуска для сотрудника можно с помощью нового помощника расчета таких дней. https://its.1c.ru/db/calchlp/content/68/hdoc
Для получения полного доступа к системе 1С: ИТС бесплатно, звоните нам по телефону (8442)97-58-58